  |
||||||
|
||||||
|
|
||||||
У стрежевского центра занятости населения...
18 мая 2006
У стрежевского центра занятости населения - юбилей. Это государственное учреждение начало свою деятельность 15 лет назад, после того, как в апреле 1991-го года в нашей стране был принят закон «О занятости населения в Российской Федерации».
С момента образования в Стрежевом центра занятости населения его услугами воспользовались тысячи горожан: суда обращаются в поисках работы и за консультацией; люди молодые и уже не очень, с образованием или без. Диапазон деятельности учреждения - широк: бесплатное содействие гражданам, ищущим работу, подбор кадров для работодателей, социальная поддержка безработных (пособия, стипендии, материальная помощь). При этом штат сотрудников центра совсем небольшой - 24 человека. Нагрузка у них - огромная. Специфика работы - непростая. Любовь Ян, ведущий инспектор отдела по трудоустройству ГУ «Центр занятости населения»: «Надо помимо знания закона и всех нормативных документов прежде всего уметь работать с человеком. Это значит быть предельно внимательным, тактичным». Наталья Лисина, директор ГУ «Центр занятости населения»: «Люди приходят сюда действительно неуверенные в себе, часто закомплексованные, они потеряли надежду. И наша задача, именно социальных работников, нашего коллектива, помочь этому человеку, не только вакансию дать, но даже поддержать этого человека». Наталья Лисина руководит стрежевским центром занятости четыре года. Ее назначили директором в 2002-м, тогда, когда, самый сложный, по мнению Натальи Семеновны, период в работе учреждения был уже позади. Конец 90-х, время смены собственника «Томскнефти», был для сотрудников центра занятости очень напряженным. Любовь Ян, ведущий инспектор отдела по трудоустройству ГУ «Центр занятости населения»: «Настолько обеспокоены были люди этой ситуацией, и мы, наверное, выполняли на своем рабочем месте одновременно и место психолога, и консультанта, и просто человека, который, начиная перерегистрацию, спросит не фамилию, а как ваши дела». Любовь Ян на «службе» уже десять лет. Выбор профессии объясняет просто - желание работать с людьми. Это же желание семь лет назад привело в службу занятости и Лилию Симанцову. Начинала диспетчером. Сегодня она - начальник отдела по трудоустройству населения. Лилия Леонидовна курирует еще одно направление работы центра - организацию профессионального обучения безработных граждан. Лилия Симанцова, начальник отдела по трудоустройству, ГУ «Центр занятости населения»: «В первую очередь мы обучаем тех, кто не имеет профессии, специальности. Потом уже смотрим на тех, кто не может у нас трудоустроиться. Также задействуем тех, кто не может по состоянию здоровья работать по прежней специальности». В числе партнеров центра занятости населения - профессиональное училище №15 и негосударственное учреждение «Росто», которые осуществляют профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации направляемых к ним безработных. Активно сотрудничает центр занятости и с учебными заведениями областного центра. Лилия Симанцова, начальник отдела по трудоустройству, ГУ «Центр занятости населения»: «Тех безработных, которые могут позволить себе получить обучение, мы направляем в Томск. Услуги наши бесплатные, то есть мы оплачиваем стоимость обучения, стоимость проживания, по необходимости проезд». Статистика показывает, что в среднем 75 процентов, прошедших обучение по направлению центра занятости, впоследствии находят работу по новой специальности и успешно трудятся в городских предприятиях и организациях. Наталья Апаршина, заместитель директора ГУ «Центр занятости населения»: «Мы выполняем свою посредническую функцию между теми, кто ищет работу, и теми, кто ее предлагает. Это нужно было, конечно же, налаживать связи, устанавливать их. Их не было. Все начиналось с нуля». Сегодня местные работодатели - основные партнеры центра занятости на рынке труда. Благодаря плодотворному сотрудничеству сформирован и пополняется банк вакансий, эффективно решаются вопросы организации общественных работ, временного трудоустройства безработных и несовершеннолетних стрежевчан. Любовь Ян, ведущий инспектор отдела по трудоустройству ГУ «Центр занятости населения»: «Менять не хочу работу, потому что люблю эту работу и хочу общаться с людьми, то есть быть по максимальному полезной как специалист, и, наверное, как человек». Наталья Лисина, директор ГУ «Центр занятости населения»: «Тот коллектив, который сегодня у нас работает, он на протяжении уже многих лет не меняется. Люди пришли сюда не на один день, они сплотились. И вот эта уверенность, сплоченность коллектива помогает решать проблемы на городском рынке труда». Последние новости
|
||||||
|
|
||||||
|
|
||||||
|
Наши сетевые партнёры
Все права на любые материалы, опубликованные на сайте "Телерадиокомпании СТВ", защищены в соответствии с законодательством Российской Федерации. При любом использовании материалов сайта ссылка на него обязательна. При использовании материалов в сети Интернет гиперссылка на www.stv-tv.ru обязательна. ©2009-2025 Телекомпания СТВ
▲ |
