  |
||||||
|
||||||
|
|
||||||
В ближайшие 10 лет в...
27 марта 2007
В ближайшие 10 лет в Стрежевом не будет хватать молодых рабочих рук, которые способны заменить старые выбывающие кадры. Этот неутешительный для многих наших предприятий прогноз сделали специалисты стрежевского центра занятости населения. Серьёзную озабоченность вызывает негативное отношение большинства молодых стрежевчан к рабочим профессиям. Сегодня молодежь стремится к получению высшего образования, руководствуясь престижностью, а не востребованностью профессий.
Рабочих рук в городе не хватает. Причем, не первый год. В банк вакансий центра занятости населения за 2006-й год от стрежевских предприятий поступила информация о наличии более 3.600 свободных мест, причем, 90% из них - для специалистов рабочих профессий. В то же время те, кто обращается в поисках работы в службу занятости, претендуют в основном на должности служащих. Такая несбалансированность на городском рынке труда вызвана, как считают специалисты центра, рядом причин. Одна из них - непрестижность рабочих профессий у нынешней молодежи. Наталья Лисина, директор ОГУ "Центр занятости населения города Стрежевого": «Наше поколение знает, что раньше была связь с производством, экскурсии. Перед нами выступали наставники, лучшие профессионалы на производстве, соответственно, пропагандировались в обществе, в школе именно рабочие специальности» Сейчас выпускники школ ориентированы в основном на высшее образование. Но беда в том, что большинство специальностей, по которым они обучаются в стрежевских филиалах высших учебных заведений, не востребовано в нашем городе. И том - ещё одна причина несбалансированности спроса и предложения вакансий. Наталья Лисина, директор ОГУ "Центр занятости населения города Стрежевого": «Мы делали недавно подборку за последние 3 года. Можно привести цифры: на 5 вакансий юристов обращений было 78. На 15 бухгалтеров обращений было 55. Мы видим, что это продолжает увеличиваться. В службу занятости обращаются одни и те же специалисты, которые готовятся именно на рынке образовательных услуг Стрежевого». Не может найти работу в Стрежевом и большинство выпускников-экономистов. К сожалению, не учитывают спрос предприятий ни средние специальные учебные заведения, ни даже стрежевское профучилище. Потому и растет в городе дефицит квалифицированных рабочих кадров. Стрежевским предприятиям требуются токари, шлифовщики, фрезеровщики, машинисты бульдозеров, специальной техники, автослесари по ремонту топливной аппаратуры, двигателей внутреннего сгорания. Востребованы и строительные профессии: каменщики, отделочники, нужны стропальщики, слесари-монтажники. Какой же выход находят служба занятости и предприятия в условиях дефицита рабочих кадров? Наталья Лисина, директор ОГУ "Центр занятости населения города Стрежевого": «На сегодня мы провели работу с основными градообразующими предприятиями: «Томскнефть», «УТТ», «Автосоюз», «Нефтепромремонт» получили заявки от этих работодателей, даже с условиями прохождения производственной практики и дальнейшего гарантированного трудоустройства». По договорам с предприятиями центр занятости проводит бесплатное обучение рабочих, за счет федеральных средств. Но только при условии, если этот человек сегодня не имеет работы. Наталья Лисина, директор ОГУ "Центр занятости населения города Стрежевого": «Для человека, который стоит на учете в службе занятости, имеет статус безработного и на сегодня прошел профотбор, что ему рекомендовано это обучение. Только тогда мы даем направление в учебное заведение Стрежевого, и в этот период мы оплачиваем стипендию и полностью оплачиваем стоимость обучения». Кстати, большинство работодателей не имеет долгосрочных планов развития своего производства, и как следствие - не могут спрогнозировать свою потребность в кадрах на ближайшее будущее. Несбалансированность рынка труда - это проблема не только и не столько службы занятости, но, прежде всего, работодателей, системы образования и органов местной власти. На днях с просьбой о консолидации усилий всех заинтересованных в решении этой проблемы сторон служба занятости обратилась в городскую Думу. Последние новости
|
||||||
|
|
||||||
|
|
||||||
|
Наши сетевые партнёры
Все права на любые материалы, опубликованные на сайте "Телерадиокомпании СТВ", защищены в соответствии с законодательством Российской Федерации. При любом использовании материалов сайта ссылка на него обязательна. При использовании материалов в сети Интернет гиперссылка на www.stv-tv.ru обязательна. ©2009-2025 Телекомпания СТВ
▲ |
