|
||||||
|
||||||
Кадровики градообразующего предприятия Стрежевого расширили...
2 декабря 2010
Кадровики градообразующего предприятия Стрежевого расширили географию поиска успешных студентов - будущих практикантов и потенциальных молодых специалистов.
Сегодня утром делегация "Томскнефти" вернулась из базового вуза нефтегазового комплекса страны - российского госуниверситета нефти и газа имени Губкина. Шесть дочерних обществ компании, включая наше, приняли участие в "Днях "Роснефти". К визитам "охотников за головами" студентам губкинского нефтегазового университета не привыкать. Приглашения на практику и работу летят со всех уголков страны. Наталья Ненилина, инженер отдела внутренних коммуникаций и молодежной политики ОАО "Томскнефть": «Мы в РГУ первый раз, для нас такой пилотный выезд. Нам интересно посмотреть на студентов РГУ, есть ли у них интерес к нашему предприятию, есть ли желание приехать на север, поработать настоящими нефтяниками». Из шести "дочек" "Роснефти", выступавших с презентациями, добывающих было всего две: "Томскнефть" и "РН-Юганскнефтегаз". Остальные предприятия - перерабатывающие. Нина Похолок, заместитель начальника сектора развития персонала ООО "Новокуйбышевский завод масел и присадок": «Конечно, мы заинтересованы, чтобы ребята попали к нам на практику, а потом на работу. Но для этого нужно попасть на предприятие, познакомиться с нами, а мы познакомимся с вами». Стенд "Томскнефти" был не обделен вниманием губкинцев. Ребята заполняли анкеты (в Стрежевой увезли порядка тридцати опросных листов), уточняли условия проживания и оплаты труда, спрашивали, нужны ли удостоверения по рабочим специальностям. Алексей Мамин - родом из Нижневартовска. И намерен пройти практику невдалеке от дома. Алексей Мамин, студент РГУ имени И.М. Губкина: «Наша специальность рассматривает то, что мы должны все-таки поехать на север, поработать на скважине, почувствовать это, как говорится, своими руками». Попасть на практику сразу в аппарат управления компании никому не удастся. Инженерные должности - не для студентов-третьекурсников. Карьеру придется строить с нуля. Ольга Агаркова, менеджер департамента кадров ОАО «НК «Роснефть»: «Тогда получается толковый специалист, который по крайней мере начинает хотя бы с рабочей специальности. Он, по крайней мере, знает - особенно для нефтяника, особенно для разработчика это очень важно, геолога». Специалисты службы занятости при губкинском университете отмечают: разработчики у работодателей в почете. А вот геологам, к примеру, внимания достается меньше. Выпускники по юридическим и экономическим специальностям в нефтегазовой отрасли востребованы мало. Екатерина Янченко, начальник отдела практики РГУ имени И.М. Губкина: «Отношения студентов-губкинцев достаточно тесные с "Роснефтью" и, в частности, с "Томскнефтью". Студенты специальности "разработка нефтяных месторождений" уже в течение, по крайней мере, пяти лет, это точно, в достаточном количестве, не единично, проходят производственную практику в частности, в отделении в Стрежевом». Поездка в Москву - последняя для "Томскнефти" в уходящем году. 2011-й начнется с проведения дней компании в Томске и Санкт-Петербурге. Антонина Соколова Последние новости
|
||||||
|
||||||
|
||||||
Все права на любые материалы, опубликованные на сайте "Телерадиокомпании СТВ", защищены в соответствии с законодательством Российской Федерации. При любом использовании материалов сайта ссылка на него обязательна. При использовании материалов в сети Интернет гиперссылка на www.stv-tv.ru обязательна. ©2009-2025 Телекомпания СТВ
▲ |