  |
||||||
|
||||||
|
|
||||||
День открытых дверей для предприятий-партнёров...
24 августа 2011
День открытых дверей для предприятий-партнёров провёл учебный центр «Томскнефти». На встрече специалисты рассказали о новых направлениях обучения и формах работы, которые могут предложить заказчику.
Это третья встреча специалистов учебного центра с заказчиками. Обычно их организовывают осенью, в нынешнем году решили перенести на август, чтобы партнеры заранее могли ознакомиться с новыми курсами и тренингами. Участники встречи получили буклеты и диски, в которых представлена вся информация о деятельности учебного центра. По-прежнему, основными направлениями работы остаются обучение рабочим профессиям, допуски к выполнению опасных работ и курсы.
Александр Обрезчиков, заместитель директора учебного центра ОАО «Томскнефть»: «В рамках дополнительных сервисных услуг мы осуществляем предоставление помещений в аренду, организуем, проводим проверки знаний персонала на базе учебного центра, предоставляем учебный полигон для проведения различных тренингов и конкурсов».
Начали внедрять дистанционное обучение, в том числе при переподготовке и повышении разрядов рабочих, тестировании персонала. Основано на веб-технологиях. Для учебы достаточно персонального компьютера с любой операционной системой и установленным Интернет-обозревателем. Уже разработан интерфейс обучаемого, в котором есть расписание занятий, время, отведенное на изучение темы, можно пройти тестирование и узнать результаты, а также пообщаться с сокурсниками и преподавателями. В дальнейшем специалисты учебного центра будут проводить видео-лекции и интерактивные презентации.
Елена Денисова, начальник методического отдела учебного центра ОАО «Томскнефть»: «На сегодняшний день система готова обучать до 5-ти тысяч человек одновременно сразу. Очень развита система обучения - там электронные учебники, будет и система помощи в самой системе, когда человек обучается. И географическая отдаленность у нас сразу же пропадает проблема, уходит проблема с доставкой персонала».
Учебный центр предлагает большой выбор компьютерных курсов и учебных программ, которые постоянно обновляются. Есть курсы обучения водителей, а также подготовка к управлению снегоходами и маломерными судами. На базе центра работает аттестационный сварочный пункт, входящий в систему НАКС.
Галина Савенко, начальник сектора учёта и развития персонала ООО "Нефтепромремонт": «Мы обучаем наших сотрудников и по требованиям контролирующих органов, это и стропальщики, и по допуску сосодов, работающих под давлением. На сегодняшний день мы еще обучили работников наших по вышкам, по новым нашим специальностям в этом году».
Развита система корпоративного обучения. В прошлом году специалисты разработали и успешно внедрили тренинг «Управление исполнением», работают над созданием долгосрочных проектов, например - совместное командообразующее мероприятие. Переработан тренинг для взрослых «Эффективная коммуникация», теперь его можно проводить и для школьников. Идет работа над созданием тренинга «Наставничество». Учебный центр занимается разработкой и проведением курсов и семинаров «под заказ».
Денис Фоминых, начальник отдела обучения учебного центра ОАО "Томскнефть": «С учетом специфики организации, природно-климатических условий, того оборудования, которое используется, в том числе, новое оборудование. Допустим, в бурении у нас не первый год уже - это верхний силовой привод Теско. В настоящее время мы уже делаем попытку выйти на региональный уровень и пробуем работать с двумя предприятиями Тюменской области - это «Газпромнефть-Хантос» и «ТНК-Уват».
Курсы разрабатываются и проводятся в сотрудничестве с кадровыми и техническими службами заказчика. Продолжительность обучения, как правило, от 4-х до 40-ка часов. Плюс ко всему специалисты центра могут передать опыт сотрудникам предприятия, которые сами смогут обучать персонал, например, на месторождениях.
Денис Фоминых, начальник отдела обучения учебного центра: «На сегодняшний день соотношение цена-качество-скорость, и именно исполнение потребностей заказчика. Ну, допустим, по Ханты-Мансийску у нас разрабатывается курс для супервайзеров бурения ТКРС «Газпромнефть-Хантос». То есть, если это будет реализовано, это даст положительный опыт, если какие-то сложности возникнут, это в любом случае даст опыт развития».
Учебный центр сегодня - это комплекс, который включает в себя административное здание, оснащенное необходимым оборудованием, полигон для отработки практических навыков, учебные пункты в Томске и на месторождениях.
Яна Поцепкина Последние новости
|
||||||
|
|
||||||
|
|
||||||
|
Наши сетевые партнёры
Все права на любые материалы, опубликованные на сайте "Телерадиокомпании СТВ", защищены в соответствии с законодательством Российской Федерации. При любом использовании материалов сайта ссылка на него обязательна. При использовании материалов в сети Интернет гиперссылка на www.stv-tv.ru обязательна. ©2009-2025 Телекомпания СТВ
▲ |
