  |
||||||
|
||||||
|
|
||||||
Специалисты рассказали о преимуществах электронной трудовой книжки
18 ноября 2019
Со следующего года в стране начнут вводить электронные трудовые книжки - новый формат хорошо знакомого всем работающим россиянам документа. Цифровая книжка обеспечит постоянный и удобный доступ работников к информации о своей трудовой деятельности, а работодателям откроет новые возможности кадрового учета. Переход на электронные трудовые книжки - добровольный и позволит сохранить бумажный вариант столько, сколько это необходимо.
Электронная трудовая книжка сохраняет практически весь перечень сведений, которые учитываются в бумажном варианте: место, периоды работы, должность (специальность, профессия), квалификация, даты приема, увольнения, перевода на другую работу, основания прекращения трудового договора. Электронная книжка не предполагает физического носителя и будет реализована только в цифровом формате. Просмотреть занесенные в нее сведения можно будет в личном кабинете на сайте пенсионного фонда или на портале Госуслуг, а также через соответствующие приложения для смартфонов.
При необходимости сведения электронной трудовой книжки будут предоставляться управлением ПФР или МФЦ в виде бумажной выписки. Услуга эта - экстерриториальная, то есть без привязки к месту жительства или работы. Формирование электронных трудовых книжек должно начаться с 2020 года. Для всех работающих граждан переход на новый формат - добровольный и будет осуществляться только с согласия человека. Исключение - те, кто впервые трудоустроится с 2021 года. У таких людей все сведения о периодах работы изначально будут вестись только в электронном виде. Остальные граждане в течение следующего года смогут подать работодателю заявление в произвольной форме о сохранении бумажной трудовой книжки. В этом случае наряду с ведением электронной он продолжит вносить сведения о трудовой деятельности в бумажную версию. Россияне, которые до конца 2020-го не подадут заявление работодателю о сохранении бумажной трудовой книжки, получат ее на руки. Сведения об их трудовой деятельности начиная с 2021-го будут формироваться только в цифровом формате. Последние новости
|
||||||
|
|
||||||
|
|
||||||
|
Наши сетевые партнёры
Все права на любые материалы, опубликованные на сайте "Телерадиокомпании СТВ", защищены в соответствии с законодательством Российской Федерации. При любом использовании материалов сайта ссылка на него обязательна. При использовании материалов в сети Интернет гиперссылка на www.stv-tv.ru обязательна. ©2009-2025 Телекомпания СТВ
▲ |
