  |
||||||
|
||||||
|
|
||||||
Cегодня в учебном центре прошла...
14 июня 2007
Cегодня в учебном центре прошла открытая научно-техническая конференция молодых работников акционерного общества "Томскнефть".
В этом году традиционная, уже 10 по счету конференция молодых специалистов была организована по новым правилам. Во-первых, она стала открытой - впервые за последние три года организаторы мероприятия пригласили для участия в конференции специалистов сервисного блока. Во-вторых, изменились требования к возрасту участников и их опыту работы. Наталья Слатвинская, начальник отдела образовательных программ Дирекции по кадровой политике ОАО "Томскнефть": «Участников 67 человек. В этом году мы не стали ограничиваться только молодыми специалистами. В "Томскнефти" стартовала программа молодежной политике, мы начали работать и с молодыми работниками. Т.е. не обязательно быть молодым специалистом, можно быть работником объединения до 30 лет». Конференцию молодых работников открыл генеральный директор акционерного общества "Томскнефть" Владимир Пальцев. Он отметил, что подобные мероприятия - это старт реализации новых замечательных идей, которые могут стать действительно полезными для производственной и социальной деятельности предприятия. Владимир Пальцев, генеральный директор ОАО "Томскнефть": «Всем хотелось бы пожелать удачи, судьям беспристрастных оценок в выборе лучших. Работы, которые мы видели замечательные, помогут нам определить лучших участников». Наталья Слатвинская, начальник отдела образовательных программ Дирекции по кадровой политике ОАО "Томскнефть": «В этом году работают 4 секции - секция основного производства, где мы собрали геологов, бурильщиков, специалистов ППД, секция организации бизнеса, социального развития и секция подготовки реализации нефти и газа». Павел Суворков, старший инженер технолог группы бурения стрежевского филиала Сибирской сервисной компании. Он защищался в секции основного производства. На суд комиссии представил работу, предлагающую варианты снижения энергозатрат при бурении. Какие из предложений молодых работников будут признаны наиболее актуальными и применимыми на практике - решать специалистам. Но все же главное для молодых специалистов в таких мероприятиях не победа, а возможность проявить себя для дальнейших перспектив профессионального роста. Последние новости |
||||||
|
|
||||||
|
|
||||||
|
Наши сетевые партнёры
Все права на любые материалы, опубликованные на сайте "Телерадиокомпании СТВ", защищены в соответствии с законодательством Российской Федерации. При любом использовании материалов сайта ссылка на него обязательна. При использовании материалов в сети Интернет гиперссылка на www.stv-tv.ru обязательна.
©2009-2024 Телекомпания СТВ
▲ |
